Typologie osobnosti, která vychází z práce K. G. Junga a je upravena jeho následkovníky I. Myersovou a C. Briggsovou. Od 80. let minulého století je MBTI jeden z nejpoužívanějších osobnostních dotazníků v Evropě a USA.
MBTI je často je používaná jako typologie pro manažery, ale může být použita pro každého, kdo chce více poznat sám sebe, tj. nalézt svůj vlastní typ nebo se naučit rozpoznávat různé typy lidí, lépe s nimi vycházet, komunikovat nebo zvýšit svůj vliv na druhé a využívat odlišností pro lepší fungování týmu nebo celé firmy. Typ osobnosti se zjišťuje na základě vyplnění dotazníku s různými otázkami a jeho následným odborným vyhodnocením a detailním popisem.
Další článek na našem webu: 3 tajemství, jak si udržet dobré zaměstnance